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sociedad - JUEVES, 28 DE OCTUBRE DE 2010


personal sanitario. reduan.

laboral
 

Los sindicatos denuncian
al Ingesa por “atentar contra
la libertad sindical”

El Instituto de Gestión Sanitaria aplaza a marzo las elecciones “tal y como pidió UGT”, critican CEMSATSE, USO y USAE
 

CEUTA
Marta Labella

ceuta
@elpueblodeceuta.com

Los sindicatos sanitarios USAE, CEMSATSE y USO denuncian a la inspección de trabajo contra el Ingesa el hecho de que ésta no haya permitido constituir la mesa electoral que estaba prevista para diciembre. El Ingesa ha intervenido impidiendo que se realice y apoyando a UGT, porque era el único sindicato que prefiere las elecciones en marzo.

CEMSATSE, USO y USAE denuncian a la Inspección de Trabajo contra el Ingesa al dar válido un documento de UGT cuyo único fin es la convocatoria de elecciones sindicales para el mes de marzo de 2011.

El Ingesa no ha permitido constituir la mesa electoral a estos sindicatos, cuando estaba preavisado desde el 24 de septiembre, con tres meses de antelación tal y como marca la ley. La Presidenta de la Junta de Personal de CEMSATSE, Elizabeth Muñoz considera lo ocurrido como “un grave atentado a la libertad sindical y a la democracia”.

En este sentido el Ingesa apoya a UGT que es el único que se mantiene por querer celebrar las elecciones en marzo, el resto las quieren en diciembre. La sindicalista de CEMSATSE declara que el Ingesa “se ha metido apoyando a un sólo sindicato y en contra de la voluntad de todos los demás”. Los motivos de por qué la administración sanitaria no permite la constitución de la mesa electoral no lo saben, porque según explica Muñoz “sólo deben intervenir para aportar los medios necesarios para que se lleven a cabo las elecciones”.

Alicia Mora responsable autonómica de USAE en Ceuta, manifiesta la indignación de todos los sindicatos, negando así a los trabajadores su derecho a elegir a sus representantes ante las administraciones. Además explicaba la sindicalista que “estamos estudiando las medidas que podemos tomar para hacer valer tanto el derecho de los trabajadores, como la ley vigente en cuanto a libertad sindical”.
 

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