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USO denunció ayer la situación en la que se encuentran dos
enfermeros del Ingesa, a los cuales han sancionado por
cogerse el permiso vacacional que previamente les habían
concedido por casarse. Desde el sindicato aseguran que lo
llevarán a los Tribunales de ser necesario, y tachan la
actitud de la Gerencia de “prepotente”.
“Se acabó el momento de los borregos en el Ingesa”, ha
avisado Juan María Lorenzo, de USO (Unión Sindical Obrera),
“es hora de pedir explicaciones. La impunidad con la que
trabajan en el Ingesa es horrible, hacen lo que les da la
gana”. “Nos tratan con soberbia, despotismo y prepotencia”,
ha añadido su compañero de sindicato, Javier Montero. El
motivo de la rueda de prensa celebrada ayer por USO fue
denunciar la situación que están viviendo dos enfermeros de
las áreas médicas y quirúrgicas: Gloria Pérez y César
Barreda llevaban un año enlazando contratos eventuales en el
Hospital Universitario; el último, una sustitución de
verano. Durante ese periodo solicitaron, tras contraer
matrimonio, vacaciones para irse de luna de miel. El Ingesa
se las concedió, pero con sorpresa. Mientras estaban
disfrutándolas -del 9 al 23 de julio- la Gerencia se reunió
-el 20 de julio- con los sindicatos en Mesa de Contratación
para ver si podía sancionarlos. Todos los representantes
sindicales se negaron, pero la Gerencia tramitó el castigo
“para no sentar precedente”: no podrían volver a trabajar
hasta que se volviese a baremar. La bolsa actual data de
2007, se hizo una convocatoria en 2010, que aún está sin
baremar, y no hay nueva fecha. El 29 de agosto, la Gerencia
les notificó la sanción.
Hasta ese día no hubo nada claro. “Hay documentos
suficientes para pensar que se estaba acosando a la pareja,
ya que mientras trabajaban se difundían rumores, se impedía
que se cambiaran turnos de trabajo con otros compañeros e
incluso se ha amenazado a trabajadores para que no
sustituyeran a uno en concreto”, explican desde USO.
“Me dijeron que si llego a decir que me voy a casar, no me
habrían contratado”, explica la enfermera, quien reclama que
si no hubiese podido irse de vacaciones, que no le hubiesen
concedido el permiso, pero no que a posteriori la sancionen.
USO no descarta denunciar la situación.
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union sindical obrera
