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Los últimos datos de la Seguridad Social reflejan que sólo
el 26% de las empleadas del hogar de Ceuta se han
incorporado al nuevo Sistema Especial del Régimen General.
En enero, entró en vigor la nueva normativa a la que los
empleadores se tienen que adaptar antes del 30 de junio, de
no hacerlo pagarán la cotización más alta.
Sólo queda un mes para que las trabajadoras domésticas que
estén incluidas en el Régimen Especial de Empleados del
Hogar de la Seguridad Social se adapten a la nueva
regulación que entró en vigor en enero y por la cual tienen
que adherirse al Sistema Especial del Régimen General para
Empleadas del Hogar. Sin embargo, el proceso no ha dado los
resultados esperados según los datos recolectados por el
Instituto de la Seguridad Social en Ceuta. A 30 de abril,
sólo se habían dado de alta en este nuevo sistema 164
empleadas, mientras que 458 aún están en el antiguo régimen.
Por lo que al comenzar el mes de mayo, el 74% de las
trabajadoras domésticas aún no se habían integrado en el
nuevo sistema de cotización.
En el apartado de trabajadores extranjeros, según los datos
de afiliación del mes de abril, 155 empleadas del hogar
estaban dadas de alta en el sistema especial y 439 en el
régimen que ya está casi extinto.
A los empleadores les queda sólo un mes para solicitar el
cambio. De no hacerlo, este se producirá de manera
automática, pero en perjuicio de la parte contratante que
tendrán que pagar la base más alta de cotización. Por ello,
desde el Ministerio de Empleo han encendido todas las
alertas para ofrecer información a los ciudadanos y que no
quede nadie sin incorporar al nuevo sistema especial antes
del 30 de junio.
Entre las medidas que se han llevado a cabo durante estos
meses, el Ministerio ha habilitado una bonificación del 45%
de las cotizaciones para empleadores con familia numerosa.
Además, se ha creado la bonificación del 20% de las cuotas
para quienes empleen a trabajadores domésticos discontinuos
aunque el alta se hubiera formalizado en el extinguido
Régimen Especial de Empleados del Hogar, antes del 1 de
enero. Para los empleados del hogar fijos, se mantiene el
20% de bonificación pero solo cuando las altas sean desde el
1 de enero y el trabajador no hubiera estado de alta en el
Régimen Especial, entre el 2 de agosto y el 31 de diciembre
de 2011.
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El Ministerio de Empleo ofrece la información en su web
El Ministerio de Empleo y
Seguridad Social ha dispuesto en su página web un apartado
específico (http://www.empleo.gob.es/es/portada/serviciohogar/index.htm)
para resolver cualquier duda que se suscite tanto a
empleadores como a empleados domésticos sobre el
procedimiento a seguir en las nuevas afiliaciones y en el
trasvase de las afiliaciones ya existentes desde el Régimen
Especial de Empleado de Hogar, a extinguir a partir del 30
de junio, al nuevo Servicio Especial adscrito en el Régimen
General. La falta de respuesta por parte de los empleadores
para cambiar a sus trabajadores del Régimen Especial al
Régimen General ha movilizado al Ministerio para ofrecer
toda la información e incentivos. Incluso, la Tesorería
General de la Seguridad Social (TGSS) ampliará durante el
mes de junio el horario de apertura de sus oficinas en 16
Direcciones Provinciales, con el fin de atender la demanda
de información sobre la incorporación al Régimen General,
aunque en Ceuta no se dará esta ampliación de horario de
apertura.
En el mes de abril, 30.316 personas se dieron de alta en el
nuevo Sistema de Empleados de Hogar, que con estas
incorporaciones alcanza los 120.950 afiliados, según los
datos ofrecidos por el Ministerio de Empleo. Como
consecuencia de su próxima extinción, el Régimen Especial
del Hogar se anotó una caída de 24.258 afiliados en el
último mes. Los últimos datos de abril reflejan que el 38%
de los empleados de hogar se han pasado ya al Régimen
General.
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