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Las centrales sindicales de Ceuta se encuentran espectantes
a lo que acontezca en la reunión que esta tarde mantendrán
sus federaciones con el Gobierno de la Nación con el fin de
abordar el Real Decreto 20/2012 que tanto revuelo ha causado
en el sector público y en el ámbito sindical. Hace poco más
de una semana, los representantes sindicales de Ceuta
asistieron a la capital a una reunión en la que se les
informó de los puntos que se abordarán en la reunión de esta
tarde
Esta tarde las federaciones de los sindicatos y el Gobierno
central mantendrán una reunión para abordar aspectos del
Real Decreto 20/2012 que tanto revuelto y malestar ha
generado. Esta reunión no pasará desapercibida ya que
durante la misma se abordarán temas tan importantes como la
posible o no recuperación de la paga extraordinaria de
Navidad o los recortes de los créditos sindicales.
Desde que fuera aprobado el Real Decreto 20/2012, los
sindicatos han mostrado su total rechazo al mismo,
manifestando que es “un asalto a los derechos laborales”.
Las centrales sindicales han resaltado que este decreto,
aprobado sin negociación, “afecta a todos los trabajadores y
trabajadoras del sector público: Personal funcionario,
laboral, estatutario, interino, temporal y personal de
Empresas Públicas”, asegurando que gracias a este real
decreto “han quitado la paga de diciembre o su equivalente
proporcional, es decir, el 7% del salario para el año 2012,
y no se garantiza su recuperación para el 2013 y 2014; se
anula la posibilidad de la jubilación parcial para todos los
empleados públicos; se podrán realizar traslados y cambios
de destinos forzosos de personal sin negociación en la
Administración del Estado; se reducen los Complementos en
caso de Incapacidad Temporal. Enfermar nos costará bastante
dinero; se permite la suspensión o modificación unilateral
de los Convenios Colectivos por una amplia, imprecisa y
arbitraria relación de motivos; se suprimen días de libre
disposición, tanto los adicionales por antigüedad como los
que excedan de los únicos 3 que dejan, anulando los
convenios que contemplen más días; se anulan los días
complementarios de vacaciones del Estatuto Básico de la
Función Pública; se anulan todos los acuerdos pactos o
convenios que contemplen permisos y crédito horario para la
actividad sindical y se modifican las unidades electorales
para las elecciones sindicales con el propósito de mermar e
impedir la representación de trabajadoras y trabajadores,
así como la defensa de nuestros derechos; y se anulan todos
los pactos, acuerdos y convenios colectivos que no se
ajusten al Real Decreto-Ley”. Todos estos aspectos se
abordarán hoy en la reunión.
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