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sociedad - JUEVES, 25 DE OCTUBRE DE 2012


patrulla de la policía local. archivo.

union sindical obrera
 

USO insiste en la compensación de los domingos en la Policía Local

Los representantes de Unión Sindical Obrera aseguran que la Ciudad guarda silencio desde hace tres meses y cree que es necesario que se realice ese informe anunciado sobre horarios
 

CEUTA
Paula Zumeta

ceuta
@elpueblodeceuta.com

Los representantes en la Policía Local de Unión Sindical Obrera (USO), Manuel Benítez y Jaime Hoyos, solicitan, después de “tres” meses de silencio por parte de la Ciudad, que se informe acerca de si los domingos deberían computarse como festivos, ya que “jurídicamente” debería ser así. Por otro lado, destacan el apoyo de Pupolce.

Los representantes en la Policía Local de Unión Sindical Obrera (USO), Manuel Benítez y Jaime Hoyos, han manifestado su preocupación por el retraso que se está produciendo en el informe que la Dirección General de Recursos Humanos tenía que realizar sobre los horarios del Cuerpo Municipal. “En una de las últimas reuniones que se mantuvieron con Recursos Humanos, se solicitó algo muy sencillo, que se fundamentara jurídicamente si el domingo es o no festivo para los policías”, comenta Benítez. “Se solicitó hace tres meses”, ironiza el representante sindical.

“La Ciudad todavía no se ha pronunciado sobre este asunto; se pidió que se emitiera, con fundamentos, un documento en el que se explicaran las jornadas que hay que cumplir del famoso turno americano con las 40 horas más las 2,5 horas y media más pero, ¿quién lo ha visto?”, se pregunta. “Recursos Humanos no dice nada”, a pesar de que el presidente de la Ciudad, Juan Vivas, anunciara en una comparecencia ante los medios de comunicación en el mes de abril que iba a solicitar un informe detallado acerca de los horarios que llevan a cabo los agentes. Incluso la consejera “dijo que se iban a estudiar los casos” y que tenía previsto reunirse con los sindicatos.

“Esto es un caos; los trabajadores del turno americano están haciendo más jornadas de la cuenta y se les ha castigado durante dos meses quitándoles salario”, destaca y añade que, tras el “pacto” firmado entre Administración local y sindicatos para no tocar las retribuciones de los funcionarios, los policías no han recibido “la devolución de los meses de agosto y septiembre, cuando el consejero Guillermo Martínez aseguró que se iba a hacer porque el pacto entraba en vigor en octubre y finalizaba el próximo mes de octubre”.

“No hay que estudiar ingeniería nuclear para organizar los horarios de unos trabajadores; están hechos ya y simplemente es hacer cuentas, sentarse y trabajar, no es tan difícil...”.

Desde USO entienden que “jurídicamente los domingos son festivos y se tienen que computar como tal, ya que es toda la Administración, puesto que la jornada especial no se considera”. “De hecho, con la ampliación de jornada del Real Decreto, al CNP y la Guardia Civil se les han retirado los días de asuntos propios pero se han respetado la Navidad y Semana Santa en compensación de los turnos que estaban haciendo”, explica Benítez.

“A los policías locales de Ceuta nos quitan todo, nos piden que hagamos dos horas y media más y encima nos quitan dinero”, asevera. “Somos los malos”, se lamenta el otro representante del sindicato, Jaime Hoyos, que considera que “se ha llevado a cabo una campaña de descrédito total hacia los funcionarios de la Policía”, en referencia al informe llevado a cabo sobre el déficit de horas del turno americano. Tras cuatro meses, la Ciudad sigue sin pronunciarse sobre el asunto.
 


Pupolce, en el mismo camino de las compensaciones

“Para nosotros es bueno que Pupolce diga lo mismo porque ya no estamos solos”. Con estas palabras, el representante de USO, Manuel Benítez, agradece la solicitud de esta plataforma de que los agentes vean compensados los fines de semana que trabajen, que beneficiaría a los agentes del turno americano, UIR y parte de la Unidad de Tráfico, tal y como publicó EL PUEBLO en su edición del pasado lunes. “Damos nuestro apoyo a la plataforma para lo que haya que hacer en este sentido, pero en su momento USO ya solicitó que se tomaran medidas y recibió la callada por respuesta”, aseveró el representante sindical.
 

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