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El programa de integración laboral de la Obra Social ‘La
Caixa’, Incorpora, ha facilitado 19 puestos de trabajo a
personas en riesgo de exclusión a lo largo de 2012, frente a
los 8 de 2011.
Esto ha sido posible gracias a la implicación de dos
empresas ceutíes en este proyecto de responsabilidad social
corporativa y a la colaboración de la Asociación Cultural de
Ceuta Gutenberg, que es la encargada de desarrollar
Incorpora en la ciudad autónoma.
Esta tendencia al alza, incluso en la actual coyuntura
económica, pone de manifiesto que, a través del programa,
las empresas encuentran una vía para contribuir a la mejora
de su entorno más inmediato. Esto les permite, además
contribuir a paliar, en la medida de sus posibilidades, una
de las problemáticas sociales que más preocupan a los
ciudadanos: el paro. En definitiva, Incorpora ofrece a las
empresas un servicio gratuíto de asesoramiento y
acompañamiento en acciones de responsabilidad
socialcorporativa, en este caso centradas en la integración
laboral de personas en situación de vulnerabilidad.
El programa de integración laboral de la Obra Social ‘La
Caixa’, en marcha desde 2006, se dirige prioritariamente a
personas con discapacidad, parados de larga duración,
ex-reclusos, inmigrantes, jóvenes en riesgo de exclusión y
víctimas de la violencia de género, entre otros colectivos.
El objetivo principal de Incorpora es construir puentes
entre las empresas y las entidades sociales que se dedican a
la integración laboral para crear un clima de entendimiento
entre ambas bandas que se traduzca en oportunidades para los
más desfavorecidos como mecanismo para combatir su exclusión
social. Entre las tareas del insertor destacan las
prospección de empresas, el seguimiento del proceso de
formación del beneficiario y el acompañamiento laboral de la
persona insertada.
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