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economía - JUEVES, 28 DE MARZO DE 2013


trabajadores afectados por un ERE. e.p.

trabajo
 

Enero deja a la ciudad con nueve trabajadores afectados por los ERE

A nivel nacional, los empleados que se han
visto inmersos en un expediente de regulación de empleo en el primer mes del año fueron un total de 46.309, un 58% más que en 2012
 

CEUTA
El Pueblo

ceuta
@elpueblodeceuta.com

Los trabajadores afectados por un ERE en el mes de enero aumentaron un 58,2%, según datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social y que recoge la Agencia Efe. Los empleados afectados por este tipo de expedientes en la ciudad fueron un total de nueve. De la cantidad nacional, 40.380 aceptaron el acuerdo.

Los trabajadores afectados por un ERE en el mes de enero aumentaron un 58,2%, según datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social y que recoge la Agencia Efe. Los trabajadores afectados por un expediente de regulación de empleo fueron un total de 46.309 y en Ceuta, fueron un total de nueve. De la cifra total a nivel nacional, 40.380, se han visto incluidos en un ERE por acuerdo de las partes, mientras que los 5.929 restantes no. Del total de afectados, 7.144 han sido en un despido colectivo, lo que supone el 26,7% más que un año antes, mientras que 30.897, el 75,9% más, en un ERE de suspensión de contrato. Por último, 8.268 se vieron afectados en un expediente de reducción de jornada, lo que supone el 36,2 por ciento más.

Esto supone que los ERE extintivos representan el 15,4% del total, tal y como aseguró en la mañana de ayer la ministra de Empleo, Fátima Báñez, quien recordó que en enero de 2012 era el 19,3 por ciento. Por su parte, los de suspensión de contrato fueron el 66,7% del total y los de reducción de jornada el 17,9 por ciento. Hace un año, el número de afectados por expedientes de regulación de empleo se incrementó un 44% y los englobados en un despido el 90,9 por ciento.

Sector de la industria

En enero, los ERE autorizados o comunicados a las autoridades de Empleo supusieron una cifra de 2.976, lo que significó un 32,9% más que un año antes, de ls que de extinción fueron 507 -el 18,7% más-de suspensión 1.287 -el 13,6 más- y de reducción 1.182, lo que supuso un 73,8 por ciento más con respecto al mismo mes del pasado año.

Por su parte, los ERE pactados crecieron el 31,9% más, hasta 2.802, de los que 449 fueron de extinción y 1.203 de suspensión, además de 1.150 de reducción. Los ERE no acordados, un total de 174, también subieron un 51,3%, después de que los de extinción se incrementaran un 222% -hasta 58-, los de suspensión un 3,7% -a 84- y los de reducción un 100% -a 32-. Por sectores, de los 46.309 trabajdadores afectados 270 eran del agrario, 27.578 de la industria, 3.348 de la construcción y 15.113 del sector de los servicios.
 


El ERE de ‘Caixabank’ finaliza con acuerdo

En el transcurso de la madrugada de ayer, la “totalidad de las organizaciones sindicales con representación reconocida en ‘Caixabank’, han alcanzado un acuerdo en el ERE de la entidad, por lo que “todas las medidas extintivas serán voluntarias, y se cifra la necesidad de movilidad geográfica n 400 de corta distancia y otras 400 de larga”. Así, según informa UGT, los despidos forzosos han sido “eliminados del acuerdo”. Según explica el sindicato, “gracias a las movilizaciones, presión mediática y apoyo de la mayoría de los compañeros, entre todos hemos podido reconducir un proceso que ‘Caixabank’ iniciaba con el anuncio de medidas traumáticas desproporcionadas”. En definitiva, en el ERE sólo habrá “extinciones voluntarias” de contrato.
 

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