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sociedad - MIÉRCOLES, 13 DE NOVIEMBRE DE 2013


líderes sindicalistas. archivo.

sindicatos
 

La Ciudad presenta a los
sindicatos una propuesta de
acuerdo sobre la ‘extra’

La Administración local propone pagar la cuantía dictada por sentencia a todos los funcionarios en activo y al personal laboral en la próxima nómina de diciembre
 

CEUTA
José Manuel Rincón

ceuta
@elpueblodeceuta.com

La Mesa General de Negociación ha sido convocada con carácter urgente para hoy miércoles a las 11.00 horas con el único objetivo de presentar, por parte de la Ciudad Autónoma, una propuesta de acuerdo de la Administración a los sindicatos con representación en la Mesa General de Negociación relativa al abono de las pagas extraordinarias de navidad de 2012. A este respecto, tal y como ha podido saber este diario la Ciudad pretende abonar a los funcionarios en activo y al personal laboral lo dictado en la sentencia con la nómina del próximo mes de diciembre, aunque podría volver a detraerla si el TC declarase constitucional la aplicación del Real Decreto.

La Ciudad ha convocado para hoy una nueva reunión de la Mesa General de Negociación, con carácter urgente, con el fin de presentar a las centrales sindicales con representación en la Administración local, la propuesta de acuerdo relativa al abono de las pagas extraordinarias de navidad de 2012, tras las sentencias ganadas por UGT y CCOO.

Tal y como ha podido saber este diario, este encuentro entre la Administración y las centrales sindicales (UGT, CCOO y CSI-F) se desarrollará a partir de las 11.00 hroas de hoy en la sala de juntas de la Consejería de Hacienda, Economía y Recursos Humanos que se encuentra ubicada en el Ceuta Center.

El acuerdo que presentará hoy la Ciudad a las centrales sindicales, y al que tuvo acceso EL PUEBLO, contempla el abono a los funcionarios públicos en activo de la Administración la cuantía equivalente a la parte proporcional correspondiente a la paga extraordinaria de diciembre de 2012 por el periodo que va del uno de junio al 14 de julio de 2012, manifestándose que este abono se realizará en la próxima nómina de diciembre.

Igualmente, como esta problemática generada cuando se suprimió la paga extra de navidad de 2012 está denunciada ante el Tribunal Constitucional, la Ciudad ha incluído un apartado en el que contempla que el pago podría considerarse un abono anticipado si el TC declarara constitucional la aplicación del Real Decreto 20/2012. En este sentido la cantidad abonada sería detraída directamente a los perceptores en la próxima paga extraordinaria que procediera después de dictarse la sentencia. Además y a fin de asegurar el posible reintegro, en caso de pérdida de la relación funcionarial con la administración, se procederá a la liquidación del presente abono.

En el caso contrario, en el que el TC declarara la irretroactividad de la norma y por tanto el derecho de los funcionarios públicos a percibir la parte proporcional correspondiente de la paga extraordinaria de diciembre de 2012 se daría por cumplida la sentencia y abonada dichas cuantías, aunque si se procedería a abonar las cuantías correspondientes a todo funcionario público que no estuviera en activo a fecha de diciembre de 2013 y que por tanto, no lo hibiera percibido en dicho momento.

Además del funcionariado, la Ciudad también ha incluído en el acuerdo al personal laboral, y destaca que también abonará las cuantías correspondiente a este personal en virtud de la sentencia dictada por el juzgado de lo social y sin perjuicio de la sentencia que se dicte pro el Tribunal Superior.

El documento que presentará hoy la Ciudad a las centrales sindicales también recoge que por los Servicios de Recursos Humanos se adjuntará un listado de las cuantías satisfechas, pendientes de abono y en su caso reintegradas a fin de llevar un contro exhaustivo de la gestión del presente acuerdo y asegurar el debido reintegro en cada caso.

Finalmente, se manifiesta que los abonos acordados en el presente acuerdo serán tenidos en cuenta a los efectos de la previsión realizada por el artículo 2.2.4 del Real Decreto Ley 20/2012
 


Un juez de Sevilla ordena la devolución íntegra de la extra a un funcionario

La propuesta de acuerdo que presente hoy la Ciudad a las centrales sindicales podría quedarse en tan sólo propuesta tras conocerse que el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 10 de Sevilla ha decretado, por primera vez desde que se produjeron los recortes, que la retirada de la paga extra de Navidad decretada por el Gobierno en 2012 es “contraria a derecho” y obliga a la Administración a su devolución íntegra, según consta en una sentencia dictada hoy mismo y que ampara a un funcionario defendido por CSI-F. A este respecto, J.A.R, secretario del Juzgado de Paz de La Rinconada (Sevilla) se ha convertido en el primer empleado público en ganar la batalla jurídica al Ministerio de Hacienda. Se trata de la primera vez en la que un juzgado ordena la devolución íntegra de esta paga extra. Hasta ahora, los juzgados tan sólo habían reconocido la parte proporcional que había sido devengada hasta el mes de julio, cuando entró en vigor el decreto del Gobierno. El caso de J.A.R no será el último. La sentencia es firme y de entrada todos los funcionarios de Justicia de la provincia de Sevilla podrán adherirse a la misma. Y a continuación, los del resto del Estado, con reclamaciones individuales que promoverá CSI-F.
 

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