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sociedad - MIÉRCOLES, 29 DE ABRIL DE 2015


miembros de ccoo. reduan.

comisiones obreras
 

CCOO quiere que se devuelva “todo lo robado” a los empleados públicos

El sindicato también reclamará al Gobierno que aplique las medidas oportunas para reordenar las cuantías del plus de residencia que perciben los trabajadores públicos en Ceuta
 

CEUTA
J.M.R.G.

ceuta
@elpueblodeceuta.com

El nuevo secretario general del Sector de la Administración General del Estado de FSC-CCOO, José Manuel Vera, ofreció ayer una rueda de prensa junto al secretario general de la FSC-CCOO de Ceuta, Emilio Postigo, para dar a conocer las propuestas que, tras las reuniones mantenidas con los trabajos, se llevarán a la mesa de negociación para intentar “paliar el daño que se nos está haciendo a los empleados públicos de la Administración General del Estado”.

Vera dio a conocer las principales líneas de trabajo que se ha marcado el sindicato, indicando que la principal de todas ellas no es otra que la defensa de los Servicios Públicos. Sobre esta línea, el nuevo secretario general del sector de la AGE avanzó que ya están denunciando el “engaño al que este Gobierno del PP está sometiendo a la ciudadanía”.

Durante su intervención, el sindicalista criticó como el Gobierno, en plena recuperación económica, “nos está vendiendo el gran esfuerzo que está haciendo con la recuperación del empleo público en la Administración General del Estado”, aunque destacó que cuando se observan con detenimiento los datos este esfuerzo “es falso”. Vera puso como ejemplo que la oferta de empleo público efectuada por el Gobierno para el ámbito de la lucha contra el fraude fiscal es de 536 plazas cuando las bajas previstas el presente año son más de 581, lo que para el sindicalista queda perfectamente demostrada la pérdida de empleo público.

En esa defensa del empleo público, para CCOO es primordial también la dignificación de las condiciones de trabajo y salario de las empleadas y empleados públicos. Sobre esta cuestión, Vera aseguraba ante los medios que las decisiones unilaterales del Ejecutivo ha supuesto desmantelar la negociación colectiva que han derivado en la anulación y suspensión unilateral de acuerdos alcanzados.

Por este motivo, uno de los objetivos primordiales para CCOO es recuperar ese derecho de la negociación colectiva, y el punto de partida para todo ello es, tal y como así lo manifestaba Vera, “la devolución de todo lo que nos han robado” y a partir de ahí ha asegurado que empezarán a pedir más cosas.

Otra de las cuestiones criticadas por el sindicalista es que el Gobierno “está vendiendo su interés por la reforma de las administraciones públicas pero olvidando el desarrollo del estatuto básico del empleado público”. Desde CCOO se apuesta por ese desarrollo del estatuto básico del empleado público y por la aprobación de la ley de función pública”.

Igualmente, el sindicalista avanzó que CCOO ya está trabajando también en un Convenio Único para el Personal Laboral de la Administración General del Estado y ha reclamado al Gobierno que active las conversaciones para aprobar un nuevo Plan de Igualdad en ese ámbito.

Para concluir, Vera también ha reprochado al Gobierno de Mariano Rajoy la paralización de los planes de igualdad.

En este sentido y durante su comparecencia, el sindicalista ha advertido que “si todas estas cuestiones no salen adelante, CCOO no renuncia a recurrir a la vía de la presión y la movilización”.

Finalmente, tanto Vera como Postigo han aprovechado la rueda de prensa para reclamar al Gobierno central que aplique las medidas oportunas para reordenar las cuantías del plus de residencia que perciben los trabajadores públicos en Ceuta. En este sentido, desde la central sindical se ha resaltado que la sustitución del antiguo criterio para el cálculo del plus, estimado sobre el 100% del salario base, por unas cantidades fijas según grupo profesional y trienios ha abierto una brecha entre las distintas categorías. La pretensión del sindicato es la de que el porcentaje del incremento del plus sea parejo para todos los empleados públicos, independientemente de cuál sea su categoría.
 

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