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SOCIEDAD - VIERNES, 27 DE OCTUBRE DE 2006


Ambulatorio José Lafont. NICOL´S

SANIDAD / PERSONAL
 

Ceuta, sin inspectores médicos
para atender a la población

Las dos personas que ejercían el cargo
lo han dejado y actualmente se buscan sustitutos, según el INGESA
 

CEUTA
David F. Pascual
local
@elpueblodeceuta.com

Ceuta no cuenta actualmente con ningún inspector médico que pueda atender las necesidades de los 76.000 habitantes de la Ciudad Autónoma.Las dos plazas de inspector médico que tiene asignadas la ciudad de Ceuta se encuentran vacantes a día de hoy. De esta forma no son pocos los ciudadanos que han acudido al Ambulatorio José Lafont a solicitar los servicios de estos profesionales y se han encontrado con el no por respuesta.

De las dos personas que ocupaban las plazas de inspector médico en Ceuta, según el INGESA, una renunció para hacer el MIR mientras que la otra cesó en su puesto el pasado 15 de octubre al lograr otra plaza por concurso. Con lo que desde este día los puestos están vacantes y las funciones que deberían desempeñar “no están desatendidas, según el INGESA, puesto que hay un órgano que ha asumido esas tareas”.

“Las funciones inherentes al cargo de la inspección médica están siendo desempeñadas por la subdirección de asistencia sanitaria así como por el servicio de inspección de los servicios centrales”, explicaron desde el INGESA en un comunicado.

La inspección médica es un área de la dirección territorial pero por cuestiones de espacio la consulta donde prestan sus servicios estos profesionales se encuentra en el Ambulatorio José Lafont, situado en la Avenida San Juan de Dios.

El médico y miembro de Unión Sindical Obrera (USO), Julián Domínguez, confesó que esta es “una situación normal que ocurre cuando las personas se van y pasa un tiempo hasta que se les encuentra un sustituto”. Sin embargo este sentenció: “Indica una vez más la falta de plazas y la situación tan perentoria que hay en Ceuta. Pero no es que sea algo que se sale de lo común, aunque está mal que ocurra”.

El proceso administrativo que se origina para cubrir las vacantes comienza sacando a concurso las plazas vacías. Después se establecen baremos para la selección y finalmente se elige a dos de los candidatos. Domínguez previó que el tiempo medio que puede durar este proceso “podría ser de entre dos y tres meses”. Por su parte desde el INGESA, “existe el compromiso de dotar de personal a estas dos plazas en el menor plazo de tiempo posible”.

Esta situación no es más que una consecuencia derivada de una tendencia que viene viviéndose en Ceuta en los últimos tiempos, la marcha de profesionales especialistas de la medicina pública. Así, Ceuta carece de personal y de una unidad de oncología y nota el descenso de efectivos en especialidades como ginecología, pediatría, otorrinolaringología y medicina interna.
 

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